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深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)提至1500元 150萬勞務(wù)工受益

2012年02月02日17:05 | 中國發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.cn | 給編輯寫信 字號:T|T
關(guān)鍵詞: 深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn) 勞務(wù)工 勞動合同法 深圳市員工工資支付條例 企業(yè)高層管理人員 企業(yè)轉(zhuǎn)型 住房公積金 改革發(fā)展 工資體系 艾美特

深圳新版最低工資標(biāo)準(zhǔn)昨日起開始實施。調(diào)整后,深圳市2012年全日制就業(yè)勞動者最低工資由1320元/月上調(diào)至1500元/月,漲幅達(dá)13.6%。由于上述標(biāo)準(zhǔn)在全國已公布最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案的城市中位居第一,新版最低工資標(biāo)準(zhǔn)的實施引起廣泛關(guān)注。

析因吸引勞動力促企業(yè)轉(zhuǎn)型

深圳為何要提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)?

《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定,最低工資是指員工在正常工作時間內(nèi)提供正常勞動后,用人單位應(yīng)支付的最低限額勞動報酬,不包括加班費、社保費等。

收入分配調(diào)整是最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的重要目標(biāo)。此次深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整經(jīng)深圳市政府五屆四十四次常務(wù)會議審定。深圳市人力資源和社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“適度提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)是為了促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟發(fā)展基本同步、勞動報酬與勞動生產(chǎn)率提高基本同步,著力提高低收入者收入水平,讓全體勞動者共享改革發(fā)展成果。”

在當(dāng)前“招工難”的背景下,提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)也被認(rèn)為是爭奪勞動力資源的重要手段。這位負(fù)責(zé)人也坦承,深圳適度提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)也是為了吸引勞動力資源。與2011年相比,2012年提前2個月實施新的最低工資標(biāo)準(zhǔn),是深圳向社會各界特別是勞動者發(fā)出的明確信號,同時也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出。

據(jù)估算,深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,全市將有150萬左右勞務(wù)工受益。

該負(fù)責(zé)人還表示,作為深圳產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的配套措施,調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)也可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競爭力。

反應(yīng)工人表示歡迎企業(yè)喊壓力增

從1320元增加到1500元,最低工資標(biāo)準(zhǔn)的接連提高對深圳諸多勞動密集型企業(yè)將會帶來哪些影響?

部分家具、服裝、電子行業(yè)企業(yè)負(fù)責(zé)人對記者表示壓力較大。港濠制衣(深圳)有限公司是一家專門制作銷售外貿(mào)服裝的企業(yè)。公司總經(jīng)理顏成偉告訴記者,“因為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整,所有工資基數(shù)都得調(diào)整。”

據(jù)了解,此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整涉及到企業(yè)多項運營成本的調(diào)整,不僅增加了基本工資,還將連帶增加加班工資。同時,調(diào)整還牽連到企業(yè)所有工資體系比例的變動,從流水線等基層人員、到組長,再到企業(yè)高層管理人員,整個工資體系都必須調(diào)整。企業(yè)的基本社保以及住房公積金等福利也都要調(diào)整。

新版最低工資標(biāo)準(zhǔn)下,企業(yè)人力運營成本會增加多少?顏成偉初步估算,企業(yè)現(xiàn)有用工100人左右,最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高將企業(yè)月人均成本提高300—500元,而工資增加的幅度也將達(dá)到20%。

“工人很歡迎,我們會有點頭疼?!鳖伋蓚フf。

不過記者同時了解到,部分企業(yè)也可能采用不同手段消化最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高所帶來的成本壓力。比如,采用機械代替人工,深圳艾美特電器公司近年來的用工人數(shù)就已經(jīng)下降了近一半。此外,也有企業(yè)將采取靈活對策,比如把部分加班費轉(zhuǎn)移到基本工資當(dāng)中,把過去免費的住宿、餐飲補貼等算入基本工資,表面上提高了基本工資,但實際成本并未大幅提升。

“短期內(nèi)的沖擊還不至于那么嚴(yán)重?!敝猩酱髮W(xué)嶺南學(xué)院財政稅務(wù)系主任林江判斷。他表示,單次的最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高對企業(yè)而言并不是洪水猛獸,對企業(yè)而言,最麻煩的是不知道下一步會怎樣,政府是否會連續(xù)不斷地提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),這將對企業(yè)的經(jīng)營信心產(chǎn)生影響。

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