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2012年01月20日11:16 | 中國發(fā)展門戶網 www.chinagate.cn | 給編輯寫信 字號：T|T

中國網/中國發(fā)展門戶網1月20日訊人力資源社會保障部20日召開新聞發(fā)布會，介紹2011年第四季度人力資源和社會保障工作進展情況。人力資源社會保障部新聞發(fā)言人尹成基表示，2011年事業(yè)單位聘用制度在全國基本實現(xiàn)全覆蓋。此外，各省區(qū)市事業(yè)單位崗位設置管理實施工作全面啟動，20個省份核準備案率超過90%。

2011年，事業(yè)單位人事制度改革工作方面，尹成基說，一是事業(yè)單位人事制度改革邁出新步伐。貫徹落實中央關于分類推進事業(yè)單位改革的指導意見，印發(fā)進一步深化事業(yè)單位人事制度改革的意見，對深化改革工作做出部署?！妒聵I(yè)單位人事管理條例(征求意見稿)》面向社會征求意見。制定事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定。事業(yè)單位聘用制度在全國基本實現(xiàn)全覆蓋。

二是崗位設置管理制度推行工作進展順利，中央和國家機關崗位設置工作基本完成，各省區(qū)市事業(yè)單位崗位設置管理實施工作全面啟動，20個省份核準備案率超過90%。

三是進一步擴大事業(yè)單位公開招聘范圍，嚴肅查處違規(guī)事件，進一步規(guī)范進人行為。

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