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織密保障網(wǎng)絡(luò)
全面維護(hù)民眾基本權(quán)益
讓人民生活更幸福，重要的是要提高保障水平、讓老百姓能安居樂業(yè)。
在人民網(wǎng)今年全國兩會的十大熱點問題調(diào)查中，“社會保障”暫居榜首。在各地的“十二五”規(guī)劃中，我們能看見一張更加結(jié)實細(xì)密的社會保障網(wǎng)絡(luò)，解除后顧之憂，溫暖億萬人心。
山西提出，將未參保集體企業(yè)退休人員納入基本養(yǎng)老保險，積極推動非公有制從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工和被征地農(nóng)民參加保險，落實基本養(yǎng)老保險關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法；
山東還將進(jìn)一步健全社會救助和保障標(biāo)準(zhǔn)與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，落實好對優(yōu)撫對象、低保對象、農(nóng)村五保對象、家庭困難學(xué)生的臨時價格補貼政策，保證困難群體基本生活需要。
養(yǎng)老和醫(yī)療保險在內(nèi)的社會保障與每個人的利益直接相關(guān)，社會保障位居兩會熱點問題的榜首表明，公眾期待優(yōu)先解決民眾基本權(quán)益問題。
政府轉(zhuǎn)變職能
社會管理從增加幸福起步
讓人民生活更幸福，關(guān)鍵的是轉(zhuǎn)變政府職能、提高公共服務(wù)能力。
公正規(guī)范的行政行為，完善平等的公共服務(wù)，對人們幸福感的影響至關(guān)重要。如果人們在社會生活當(dāng)中感到自己沒有受到應(yīng)有的尊重，感到機會不平等，甚至常常遇到權(quán)力濫用的情況，那么收入提高帶來的幸福感，會因尊嚴(yán)、機會受損而被沖淡或抵消。
廣東提出推進(jìn)深化社會管理體制改革試點，率先將珠三角地區(qū)建設(shè)成為社會體制改革示范區(qū)；
安徽提出理順政府與企業(yè)、市場、社會組織的關(guān)系，在改善經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、嚴(yán)格市場監(jiān)管的同時，更加注重社會管理和公共服務(wù)。
各地的這些舉措，將會進(jìn)一步理順政府在社會生活中的定位。特別重要的是，抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展不能忽視社會管理。社會管理創(chuàng)新須從增加群眾幸福感起步，使群眾的事有人辦，群眾的困難有人幫，公益事業(yè)有人做。