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下載安裝Flash播放器本報南昌訊 首席記者徐嬈、實習(xí)生朱江華報道:未來十年,江西人才發(fā)展和建設(shè)有了路標和路線圖。7日,江西省委組織部召開新聞發(fā)布會,正式公布《江西省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,提出“到2020年,江西人才資源總量要達658萬”、“打造8大人才工程,建立區(qū)域性人才高地”等系列目標。
據(jù)了解,這是江西首部中長期人才發(fā)展規(guī)劃。該部《規(guī)劃》與今年5月公布的首個“國家版”人才規(guī)劃相比,體現(xiàn)出了鮮明的江西特色。
■目標
建區(qū)域性人才高地
在首部《人才規(guī)劃綱要》中,“區(qū)域性人才高地”一詞高頻出現(xiàn)。為推進人才強省建設(shè),江西首次提出了“2020年,全省要基本建成具有一定影響力和較強競爭力、特色鮮明的區(qū)域性人才高地”目標。
“江西盡管近年來人才總量穩(wěn)步增長,但與發(fā)展要求相比,還存在著許多不足?!苯魇∥M織部副部長、省人力資源和社會保障廳廳長揭贛元7日向記者介紹,目前,江西高層次創(chuàng)新人才匱乏,圍繞重大項目組建的優(yōu)秀人才團隊明顯不足;人才資源分布還不夠合理,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和支撐鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的領(lǐng)軍人才較為短缺,“這些‘短板’如不及時改進和改善,將成為制約江西發(fā)展的瓶頸之一?!?/p>
■亮點
體現(xiàn)鮮明江西特色
首部江西《中長期人才發(fā)展規(guī)劃》,帶有鮮明的江西特色。為了提升區(qū)域人才競爭力,江西將把鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)打造成帶動全省、輻射周邊、影響全國的區(qū)域性人才順暢流動集散港、人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大平臺、人才強勢競爭的橋頭堡。
江西將在南昌市、新余市、共青城開發(fā)區(qū)以及南昌大學(xué)、江西銅業(yè)集團公司5個試驗區(qū)首批開展人才管理改革實驗區(qū)試點建設(shè),今后將在人才發(fā)展體制建設(shè)、資金投入等方面采取相對優(yōu)先和特殊的舉措。
加大人力資本投資占GDP比重
在《人才規(guī)劃綱要》中,江西首次列出了6項“人才發(fā)展主要指標”。其中包括,至2015年,人力資本投資占GDP比例將達13.8%,2020年將達到16.4%。對于人力資本貢獻率,江西也提出到2020年提升至38%。
與世界主要發(fā)達國家相比,江西目前人力資本投資占GDP的比例還較低。專家認為,今后這種現(xiàn)象將會得到改變,與人力資本相關(guān)的各種投資將會有所增加。
■布局
補齊短板開發(fā)各類緊缺人才
補齊人才短板,這次,江西《人才規(guī)劃綱要》給出了人才發(fā)展路徑。據(jù)了解,江西還針對經(jīng)濟重點領(lǐng)域和社會發(fā)展重點領(lǐng)域,分別制定了急需緊缺人才的開發(fā)、引進計劃。
據(jù)了解,在江西經(jīng)濟重點領(lǐng)域里,共有新能源產(chǎn)業(yè)、電子信息產(chǎn)業(yè)等11個領(lǐng)域急需和緊缺專門人才。“而在這11大領(lǐng)域中,又以電子信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域緊缺‘軟件開發(fā)、測試、營銷人才’為最,江西計劃到2020年新增開發(fā)6.5萬名此類人才。”省委組織部相關(guān)人士向記者介紹。
在社會發(fā)展重點領(lǐng)域,江西共有教育、政法等5個領(lǐng)域急需和緊缺專門人才?!斑@5大領(lǐng)域中,以宣傳思想文化領(lǐng)域緊缺‘數(shù)字出版、游戲動漫、版權(quán)保護、網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)等創(chuàng)意策劃和管理服務(wù)人才’為最,江西計劃到2020年要新增開發(fā)此類人才5.3萬人?!?/p>
經(jīng)濟領(lǐng)域11種緊缺人才
●新能源產(chǎn)業(yè) ●電子信息產(chǎn)業(yè) ●生物醫(yī)藥 ●航空制造業(yè) ●新材料產(chǎn)業(yè) ●食品加工業(yè)●先進裝備制造 ●金融財會商務(wù) ●生態(tài)環(huán)境保護 ●現(xiàn)代交通運輸 ●新能源汽車及動力電池產(chǎn)業(yè)
社會領(lǐng)域5種緊缺人才
●教育 ●政法 ●宣傳思想文化 ●醫(yī)藥衛(wèi)生 ●防災(zāi)減災(zāi)
■舉措
重點打造8大人才工程
未來十年,江西將實施鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)人才工程,重點打造8大類重大人才工程。