中國人民銀行努力樹立著眼長遠(yuǎn)、著眼未來、著眼國家生存的“大節(jié)能觀”，逐步建立包括節(jié)能組織管理體系、節(jié)能信息分析與評價系統(tǒng)、節(jié)能激勵約束機制在內(nèi)的長效機制。
人民銀行有關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為，節(jié)能發(fā)展到今天，節(jié)能觀倘若再拘泥于節(jié)約一滴水、一度電、一張紙這種“小節(jié)能觀”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，而要在建立節(jié)能工作長效機制上花氣力。
人民銀行從建筑節(jié)能改造，建筑節(jié)地、節(jié)水，綜合電效改造，節(jié)能采購，公務(wù)用車管理，新技術(shù)、新能源等各個環(huán)節(jié)統(tǒng)籌考慮，有計劃、有重點、分步驟推進，努力形成整體聯(lián)動、上下一體的節(jié)能體系。
人民銀行在全系統(tǒng)推廣使用“能耗統(tǒng)計軟件”，較好地解決了系統(tǒng)內(nèi)各種能耗數(shù)據(jù)的登記、統(tǒng)計問題。使節(jié)能診斷工作真正抓準(zhǔn)問題的癥結(jié)，為下一步的節(jié)能改造奠定了基礎(chǔ)。
為了確?！笆晃濉惫?jié)能降耗指標(biāo)的完成，人民銀行今年要嚴(yán)格按照《人民銀行系統(tǒng)節(jié)能工程實施方案》的要求，一是推進能耗的統(tǒng)計和診斷工作，為節(jié)能工作的科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)提供完整的數(shù)據(jù)分析體系。二是推進節(jié)能試點工作。通過試點示范，進一步完善節(jié)能舉措，建立有效的技術(shù)支撐體系，逐步擴大節(jié)能新技術(shù)和可再生能源的使用范圍。三是推進合同能源管理和能源審計工作，建立節(jié)能自我約束機制，帶動系統(tǒng)節(jié)能工作深入持久地開展。四是實行合同能源管理，督促各單位完善內(nèi)部節(jié)能管理基礎(chǔ)框架。
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