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調(diào)查稱東莞一半以上企業(yè)計(jì)劃明年集體加薪(圖)
中國發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.cn  2009 年 12 月 04 日 
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昨日一大型人才機(jī)構(gòu)公布的東莞《2010年企業(yè)薪酬福利調(diào)查報(bào)告》相當(dāng)于一個“定心丸”,調(diào)查發(fā)現(xiàn)東莞超六成企業(yè)員工將拿到今年的雙薪或年終獎比去年好轉(zhuǎn),而且一半以上的企業(yè)計(jì)劃2010年集體加薪。

民企和外企是調(diào)查主體

據(jù)介紹,大型人才機(jī)構(gòu)Job88邀請了資深的人力資源專家設(shè)計(jì)問卷,對東莞、廣州、深圳、上海和北京等地不同行業(yè)、不同規(guī)模的企業(yè)的薪酬情況進(jìn)行了調(diào)查,參與者均是企業(yè)的HR,時間跨度為11月2日~11月30日。

本次調(diào)查的企業(yè)規(guī)模在100~1000人的占57%,1000人以上的占19%;民營企業(yè)和外資企業(yè)占本次調(diào)查企業(yè)數(shù)量的99%,是本次調(diào)查的主體。加工制造行業(yè)企業(yè)占本次調(diào)查企業(yè)的67.59%,是本次調(diào)查參與企業(yè)最多的行業(yè)。

75%的民企增加招聘計(jì)劃

調(diào)查表明,所有的國有企業(yè)招聘計(jì)劃都處于擴(kuò)張態(tài)勢,無招聘計(jì)劃減少的國企;民營企業(yè)和外資企業(yè)的招聘計(jì)劃增加也非常明顯,其中民營企業(yè)招聘計(jì)劃增加的企業(yè)占75%,招聘計(jì)劃減少的企業(yè)只占4%;外資企業(yè)招聘計(jì)劃增加的企業(yè)占67%,招聘計(jì)劃減少的企業(yè)只占5%。

“從整個數(shù)據(jù)可以看出,東莞企業(yè)對明年經(jīng)濟(jì)的預(yù)期非??春?。”Job88東莞公司市場經(jīng)理王清是調(diào)查報(bào)告東莞部分的負(fù)責(zé)人。

他分析,從行業(yè)分類上可以看出,隨著房地產(chǎn)行業(yè)的復(fù)蘇,明年建筑業(yè)對人才的需求缺口較大,招聘計(jì)劃增加的企業(yè)占89%;其次是快速消費(fèi)品,招聘計(jì)劃增加的企業(yè)占80%;石油、化學(xué)原料、化學(xué)制品制造業(yè)對人才需求缺口相對較小,但招聘計(jì)劃增加的企業(yè)也占到50%,“明年整個市場對人才需求增加明顯”。

調(diào)查發(fā)現(xiàn),接近70%的企業(yè)對明年的企業(yè)和行業(yè)發(fā)展形勢表示樂觀,僅有3%的被調(diào)查企業(yè)表達(dá)了相反的意見。

取消年終獎的企業(yè)減少

調(diào)查最讓企業(yè)員工高興的應(yīng)該是加薪和年終獎,王清說,相比深圳、廣州,東莞的企業(yè)在明年的薪酬調(diào)整方面比較積極,選擇工資上調(diào)的比例明顯高于另兩個城市,而且選擇調(diào)薪幅度在5%以上的接近14%,有一半以上的企業(yè)計(jì)劃2010年集體加薪。

另外,61%的企業(yè)的員工可以拿到今年的雙薪或年終獎,“隨著經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇,相信明年的比例會更高”,去年不少企業(yè)取消了年終獎,由前年的7成下降為5成左右。

針對應(yīng)屆畢業(yè)生招聘:

1.制造業(yè)需求不大

2.石油化工業(yè)及IT業(yè)需求大

3.文職類需求較大,其次是研發(fā)、技術(shù)類

與招聘計(jì)劃的增加相對應(yīng),國有企業(yè)和民營企業(yè)在明年將會吸收更多的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)。一半的國企和超過3成的民企與外企增加了招聘計(jì)劃。

王清介紹說:“隨著東莞企業(yè)的轉(zhuǎn)型,以及對政府高新企業(yè)的大力扶持,石油、化學(xué)原料、化學(xué)制品制造業(yè)及IT設(shè)備/服務(wù)/軟件業(yè)需注入多的新生力,拉動了對應(yīng)屆畢業(yè)生的需求量,明年這兩大類的行業(yè)超過7成都將增加應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘量?!?/p>

“不過加工/制造行業(yè)受經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響較大,對應(yīng)屆畢業(yè)生的需求缺口不大?!蓖跚逭f,東莞是一個制造業(yè)大市,應(yīng)屆畢業(yè)生在這種情況下應(yīng)該正確認(rèn)識就業(yè)形勢,不要盲目樂觀。

2010年企業(yè)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生集中在哪幾個職能呢?調(diào)查顯示,文職類(32%)對應(yīng)屆畢業(yè)生的需求較大,其次是研發(fā)、技術(shù)類(30%);對市場類需要的是有經(jīng)驗(yàn)的求職者。

來源: 廣州日報(bào)

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