本報(bào)訊（記者蔣彥鑫）北京15項(xiàng)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)政策出臺(tái)。昨日，北京市2009年普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議召開。據(jù)了解，對(duì)于重大科研項(xiàng)目，要聘用北京地區(qū)高校碩士以上學(xué)歷的優(yōu)秀畢業(yè)生參與研究。聘用的非北京生源高校畢業(yè)生，考核合格的可辦理北京戶口。
應(yīng)屆畢業(yè)生升學(xué)擴(kuò)招萬人
昨日，副市長(zhǎng)丁向陽表示，今年北京有70余萬的就業(yè)需求，其中大學(xué)生21萬人。由于就業(yè)壓力增加，將加快碩士研究生培養(yǎng)類型和模式的改革步伐，使應(yīng)屆畢業(yè)生升學(xué)規(guī)模增加10000人左右。具體措施為：擴(kuò)大專業(yè)學(xué)位碩士研究生招收應(yīng)屆本科畢業(yè)生規(guī)模；增加高職升本科的接收院校及升學(xué)規(guī)模；擴(kuò)大中職升高職招生規(guī)模。
碩士受聘搞科研有望落戶
北京承擔(dān)國(guó)家和北京市重大科研項(xiàng)目的單位，要聘用北京地區(qū)高校碩士以上學(xué)歷的優(yōu)秀畢業(yè)生參與。聘用期滿，可以續(xù)聘或到其他崗位就業(yè)。對(duì)于在聘用期間完成科研任務(wù)、連續(xù)考核為合格以上且符合進(jìn)京條件的非北京生源高校畢業(yè)生，可辦理北京市戶口。
3000教師崗位招聘應(yīng)屆生
今年將從教育系統(tǒng)拿出3000個(gè)教師崗位，公開招聘優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生到中小學(xué)任教，加大對(duì)中小學(xué)師資結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，提高中小學(xué)教師隊(duì)伍整體水平。
辦個(gè)體商戶免行政性收費(fèi)
新政明確表示鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。對(duì)于創(chuàng)辦個(gè)體工商戶的，將免收行政事業(yè)性收費(fèi)。對(duì)于創(chuàng)辦公司制企業(yè)的，投資人可以專利、非專利、股權(quán)等非貨幣資產(chǎn)出資；對(duì)于注冊(cè)資本50萬元以下的，從之前的必須一次繳足變成可按照出資人的約定，自公司成立之日起兩年內(nèi)分期繳足。
對(duì)于開辦個(gè)體工商戶或企業(yè)的北京生源高校畢業(yè)生，可申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款，經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目屬于微利的，可享受貸款貼息。
小企業(yè)招應(yīng)屆生貸款優(yōu)惠
同時(shí)，新政對(duì)于小企業(yè)進(jìn)行了政策傾斜：招用北京生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)到在職職工人數(shù)規(guī)定比例的小企業(yè)，將可享受最高為200萬元的小額擔(dān)保貸款。
新政還規(guī)定，到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)的北京生源高校畢業(yè)生，將享受到檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)等權(quán)益保障服務(wù)。
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中關(guān)村人才市場(chǎng)發(fā)布畢業(yè)生就業(yè)需求調(diào)查
八成本科生期望月薪低于3000
本報(bào)訊（記者蔣彥鑫）昨日，中關(guān)村人才市場(chǎng)發(fā)布畢業(yè)生就業(yè)需求調(diào)查，結(jié)果顯示，本科及以下學(xué)歷的學(xué)生中，78%的薪金期望值在2000-2999元，43%的碩士生期望值在3000-3999元。
據(jù)了解，中關(guān)村人才市場(chǎng)對(duì)近期參加招聘會(huì)的畢業(yè)生進(jìn)行了抽樣調(diào)查，共發(fā)放了300份有效問卷，調(diào)查內(nèi)容主要為：學(xué)歷、畢業(yè)院校、薪金期望值、擇業(yè)觀點(diǎn)、擇業(yè)首選途徑等。
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在找工作的人群中，本科畢業(yè)生占61%，大專生24%，碩士14%，博士1%。同時(shí)，北京戶口的畢業(yè)生僅占18%。
在薪金期望值方面，本科及以下學(xué)歷78%的薪金期望值在2000-2999元，碩士生43%的期望值在3000-3999元，35%在4000-4999元。調(diào)查指出，“薪酬偏低、招聘人數(shù)減少”是金融危機(jī)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)影響的直接體現(xiàn)。
大多數(shù)畢業(yè)生表示，只要公司有發(fā)展空間、專業(yè)對(duì)口、有基本的福利保證即可，對(duì)戶口更沒有過多的要求。
宣武60家企業(yè)公開承諾不裁員
中小企業(yè)吸納一定量失業(yè)人員，申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款時(shí)可獲貼息
本報(bào)訊 （記者王佳琳通訊員張海濤）包括張一元茶葉有限責(zé)任公司、內(nèi)聯(lián)升鞋業(yè)公司、科通公司、中宣市政公司在內(nèi)的60家宣武區(qū)駐區(qū)單位，日前公開承諾“不裁員，少降薪”，該倡議拉開了“百日簽字承諾活動(dòng)”的序幕。到6月20日，宣武區(qū)將力爭(zhēng)征集1000戶企業(yè)簽字承諾“不裁員，少降薪”。
據(jù)了解，今年宣武區(qū)還將加大對(duì)吸納失業(yè)人員的中小企業(yè)的照顧。中小企業(yè)只要其吸納一定量的失業(yè)人員，不論企業(yè)是否由失業(yè)人員創(chuàng)辦，都可獲得貼息。
據(jù)宣武區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局透露，今年全區(qū)發(fā)放小額擔(dān)保貸款額度將不少于100萬元，同時(shí)擬擴(kuò)大貼息范圍。目前他們正與區(qū)財(cái)政局協(xié)商，擬將中小企業(yè)全部納入可貼息范圍，這些企業(yè)只要吸納3名以上失業(yè)人員，申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款即可獲50%的貼息；吸納20名以上失業(yè)人員，可獲100%貼息。
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