中國保監(jiān)會日前發(fā)文規(guī)定，保險公司在公司治理報(bào)告中須向保監(jiān)會披露包括薪酬及行權(quán)收益等相關(guān)內(nèi)容，以加強(qiáng)董事會對公司高管人員薪酬的監(jiān)督。保險公司董事會需每年向股東大會和監(jiān)事會提交董事盡職報(bào)告，以加強(qiáng)保險公司董事和高管考核。
日前，中國保監(jiān)會下發(fā)了《保險公司董事會運(yùn)作指引》以及《關(guān)于規(guī)范保險公司章程的意見》、《關(guān)于向保監(jiān)會派出機(jī)構(gòu)報(bào)送保險公司分支機(jī)構(gòu)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告有關(guān)事項(xiàng)的通知》3個規(guī)范性文件，進(jìn)一步完善了我國保險公司治理結(jié)構(gòu)監(jiān)管的制度體系。
針對當(dāng)前不少保險公司董事會運(yùn)作不夠規(guī)范、決策質(zhì)量不高、職能發(fā)揮不夠充分的問題，保監(jiān)會于7月8日下發(fā)的《保險公司董事會運(yùn)作指引》，對保險公司董事會的構(gòu)成、運(yùn)作和監(jiān)管做了較為系統(tǒng)、全面的規(guī)定。
在董事會規(guī)模上，《指引》鼓勵保險公司建立7-13人組成的董事會。在董事會構(gòu)成上，要求公司在章程中明確規(guī)定執(zhí)行董事、非執(zhí)行董事和獨(dú)立董事的比例。
同時，針對目前一些公司沒有及時啟動董事補(bǔ)選和董事會改選工作，導(dǎo)致董事長期達(dá)不到章程規(guī)定人數(shù)或超任期的現(xiàn)象，《指引》提出“董事每屆任期不得超過3年，可以連選連任”，并明確了董事會改選的相關(guān)程序。
為了加強(qiáng)保險公司董事和高管考核，《指引》要求董事會每年向股東大會和監(jiān)事會提交董事盡職報(bào)告。同時，為加強(qiáng)董事會對公司高管人員薪酬的監(jiān)督，《指引》要求保險公司在公司治理報(bào)告中向保監(jiān)會披露包括薪酬及行權(quán)收益等相關(guān)內(nèi)容。
針對許多公司董事會會議制度規(guī)定得過于原則，操作性不強(qiáng)，“有的會議召開比較隨意，討論質(zhì)量不高，也不做會議記錄”等現(xiàn)象，《指引》還著手健全董事會會議制度。《指引》把完善會議制度作為重點(diǎn)，從會議召集、會議提案與通知、會議召開、表決和決議、會議記錄和檔案保存等幾方面，對董事會會議的整個流程進(jìn)行規(guī)范。針對少數(shù)董事經(jīng)常缺席董事會，不夠盡職等問題，《指引》規(guī)定如果董事一年內(nèi)兩次未親自出席董事會會議的，保險公司應(yīng)當(dāng)向該董事作書面提示。
《指引》規(guī)定了監(jiān)管部門監(jiān)督保險公司董事會運(yùn)作的多種方式，如監(jiān)管談話、委派監(jiān)管人員作為會議觀察員列席會議、要求保險公司每年編制公司治理報(bào)告等?！吨敢穼⒆?008年10月1日起正式施行。（謝聞麒）
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