今年盡管股市火熱，但如果你身處薪酬大漲的熱門行業(yè)，收入的增長同樣讓人眼熱心跳。那么，2007年哪些行業(yè)漲薪最快的呢？中華英才網(wǎng)近期發(fā)布的調(diào)查顯示，三大領(lǐng)域的十大行業(yè)加薪最多。
2007年即將過去，股市的火熱讓不少人一年賺了幾年的工資。
廣州市房管局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，包括“白領(lǐng)”在內(nèi)的一些高收入者也可以買限價(jià)房……
然而，當(dāng)股市經(jīng)歷大幅調(diào)整和波動(dòng)時(shí)，許多人才真正意識(shí)到，工資薪酬仍是最穩(wěn)定可靠的收入來源，尤其是當(dāng)所處的行業(yè)正是薪酬大漲的熱門行業(yè)時(shí)，收入的快速增長同樣讓人眼熱心跳。
根據(jù)中華英才網(wǎng)近期發(fā)布的2007十大熱門行業(yè)，包括互聯(lián)網(wǎng)及電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)軟件、專業(yè)服務(wù)（咨詢、財(cái)會(huì)、法律等）、廣告（包括會(huì)展和公關(guān)）、房地產(chǎn)（開發(fā)、建筑與工程）、進(jìn)出口貿(mào)易、通信（設(shè)備、運(yùn)營、增值服務(wù)）、機(jī)電（包括機(jī)械制造、機(jī)電、重工）、電子行業(yè)（包括微電子）、證券（包括基金、證券、期貨、投資）等十大行業(yè)的就業(yè)人數(shù)和薪酬漲幅等都處于前列。如果將這些行業(yè)進(jìn)一步細(xì)分，可以發(fā)現(xiàn)漲薪最快行業(yè)主要分布在三大領(lǐng)域里，即以互聯(lián)網(wǎng)和計(jì)算機(jī)為代表的高科技領(lǐng)域、以證券投資為代表的服務(wù)業(yè)領(lǐng)域和以機(jī)械制造為代表的基礎(chǔ)行業(yè)領(lǐng)域。
高科技領(lǐng)域：互聯(lián)網(wǎng)薪酬漲幅跑贏CPI
高科技領(lǐng)域的工資漲幅一直處于前列，2007年也不例外，根據(jù)中華英才網(wǎng)人才研究中心的薪酬調(diào)查顯示，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的平均漲薪幅度在6%以上，由此可見，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的薪酬漲幅在今年能夠跑贏CPI。
從中華英才網(wǎng)的網(wǎng)申簡(jiǎn)歷數(shù)量看，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)在2007年一直高居榜首，數(shù)量達(dá)到百萬級(jí)。從業(yè)人員大都年齡在40歲以下?；ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)收入是“貧富差距”比較大的行業(yè)，不考慮學(xué)歷、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、公司規(guī)模等因素，月薪從一兩千元到上萬元不等，關(guān)鍵看所從事的職位，所承擔(dān)責(zé)任的含金量。一般來說，技術(shù)支持、研發(fā)，銷售、市場(chǎng)，部門經(jīng)理等關(guān)鍵崗位和前端職位收入相對(duì)較高，年薪能達(dá)到４～20萬元。根據(jù)中華英才網(wǎng)人才研究中心的薪酬調(diào)查顯示，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的平均漲薪幅度在6%以上。
計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)是僅次于互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)行業(yè)的求職熱門行業(yè)。單月發(fā)布職位數(shù)量數(shù)十萬，申請(qǐng)數(shù)量達(dá)到百萬級(jí)。從2007年的招聘情況看來，軟件工程師、軟件測(cè)試工程師、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師、咨詢工程師等都有很多招聘職位，人才需求很大。尤其是軟件測(cè)試工程師，繼2006年的短缺之后，2007年仍然有很大的人才缺口，軟件測(cè)試工程師很多都享受著地位和薪水的雙高待遇。企業(yè)招聘人數(shù)很多，而且相比更加青睞有經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人群。軟件行業(yè)中從事計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類工作的人員比重優(yōu)勢(shì)很明顯，占到了從業(yè)人員總數(shù)的四成左右。從事銷售類和軟件工程師職位的人才也較多。在軟件行業(yè)，具有3000元以上月工資的人員比例接近50%。
此外，通信行業(yè)也是人才需求“大戶”，單月職位申請(qǐng)量便能達(dá)到百萬個(gè)。通信行業(yè)特別是通信設(shè)備制造業(yè)未來對(duì)人才的需求，主要集中在具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)、高學(xué)歷和創(chuàng)新意識(shí)的人才上。另外，具有通信行業(yè)技術(shù)知識(shí)，又具有過硬市場(chǎng)調(diào)查和銷售本領(lǐng)的營銷人才也廣受歡迎。據(jù)中華英才網(wǎng)的薪酬調(diào)查顯示：北京地區(qū)具有2至3年工作經(jīng)驗(yàn)的研發(fā)主管、高級(jí)研發(fā)工程師年薪在4～15萬元之間，中位水平在8萬元；銷售經(jīng)理的收入與研發(fā)相似，年薪在4～16萬元之間，不過中位數(shù)略高，在10萬元左右。
2007年下半年以來，電子微電子行業(yè)連續(xù)呈現(xiàn)上升趨勢(shì)，在可以預(yù)見的將來，仍將成為吸納人才的巨大領(lǐng)地。電子微電子行業(yè)起薪本科以上學(xué)歷大多在2000至4000元，不過大多數(shù)能在工作一兩年后獲得加薪，從20%～50%不等。具有四年以上經(jīng)驗(yàn)，收入則翻倍，達(dá)到1萬元左右。
表1 2007年高科技領(lǐng)域重點(diǎn)職位薪酬水平表
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行業(yè)
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職位
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平均年薪
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基本要求
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| 互聯(lián)網(wǎng) |
flash平臺(tái)、交互 開發(fā)工程師 |
8萬元 |
兩年工作經(jīng)驗(yàn) |
| 網(wǎng)站編輯 |
7萬元 |
兩年工作經(jīng)驗(yàn) |
| 高級(jí)商務(wù)主管 |
10萬元 |
三年工作經(jīng)驗(yàn) |
| 計(jì)算機(jī) |
高級(jí)軟件架構(gòu)師 |
18萬元 |
五年工作經(jīng)驗(yàn) |
| java系統(tǒng)設(shè)計(jì)人員 |
9萬元 |
三年工作經(jīng)驗(yàn) |
| 通信 |
手機(jī)程序員 |
8萬元 |
兩年工作經(jīng)驗(yàn) |
| 電子 |
模擬數(shù)字電路設(shè)計(jì) |
8萬元 |
六年工作經(jīng)驗(yàn) |
（注：表中數(shù)據(jù)來源為中華英才網(wǎng)，以下同）
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