留英學(xué)子 CFP供圖
2008年國(guó)家留學(xué)基金資助出國(guó)留學(xué)選派計(jì)劃日前公布，國(guó)家留學(xué)基金委將在全國(guó)選派各類留學(xué)人員12000人，其中研究生6000人。就此次選派工作的相關(guān)事宜，記者近日采訪了國(guó)家留學(xué)基金委副秘書長(zhǎng)楊新育。
國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)自1996年成立以來，按照國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)選派方針，積極開創(chuàng)機(jī)制合理、渠道多樣、規(guī)模大、層次高的新時(shí)期國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)工作新局面。截至2007年9月，國(guó)家留學(xué)基金委共派出各類出國(guó)留學(xué)人員34742人。
記者：2007年，國(guó)家公派留學(xué)工作實(shí)現(xiàn)了歷史性突破，選派規(guī)模首次突破10000人，成為改革開放以來選拔公派出國(guó)留學(xué)人數(shù)最多的一年。2008年國(guó)家留學(xué)基金資助出國(guó)留學(xué)選派計(jì)劃是怎樣的？
楊新育：2008年，國(guó)家留學(xué)基金資助出國(guó)留學(xué)選派計(jì)劃規(guī)模再創(chuàng)新高。根據(jù)國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)選派方針和年度選派計(jì)劃，國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)將以國(guó)家留學(xué)基金資助方式在全國(guó)選派各類留學(xué)人員12000人，其中研究生6000人。
2008年，國(guó)家留學(xué)基金優(yōu)先資助的學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域包括能源、資源、環(huán)境、農(nóng)業(yè)、制造、信息、生命、空間、海洋、納米及新材料和人文及應(yīng)用社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域。這些優(yōu)先資助的領(lǐng)域是根據(jù)《國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃綱要》及《國(guó)家中長(zhǎng)期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006～2020年）》確定的，旨在滿足建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家對(duì)人才的需求，培養(yǎng)國(guó)家建設(shè)所需的拔尖創(chuàng)新人才，促進(jìn)我國(guó)和世界各國(guó)的交流與合作。
記者：多年來，國(guó)家公派留學(xué)人數(shù)每年都在2000人左右，而在2007年這個(gè)數(shù)字突破了10000人。2008年國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)計(jì)劃數(shù)繼續(xù)超過10000人，其中將選派研究生6000名，這是出于怎樣的考慮？
楊新育：2007年，國(guó)家建設(shè)高水平大學(xué)公派研究生項(xiàng)目正式啟動(dòng)，它為國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)工作帶來的一個(gè)重要變化是研究生派遣力度的加大，標(biāo)志著國(guó)家公派留學(xué)重點(diǎn)資助對(duì)象開始由進(jìn)修人員向?qū)W生轉(zhuǎn)變。根據(jù)該計(jì)劃，國(guó)家將在2007年至2011年每年在“985工程”高校中選派5000名研究生出國(guó)留學(xué)。
改革開放以來，各級(jí)政府和各類機(jī)構(gòu)特別是高校和科研院所對(duì)開展國(guó)際交流、派人出國(guó)學(xué)習(xí)和進(jìn)修非常重視，設(shè)立了專項(xiàng)基金并開發(fā)了許多特色項(xiàng)目，以滿足本地區(qū)、本行業(yè)或本單位對(duì)人才的急需。而作為國(guó)家級(jí)留學(xué)基金，更應(yīng)著眼于國(guó)家長(zhǎng)遠(yuǎn)人才戰(zhàn)略的需求，要達(dá)到這一目標(biāo)，就要從培養(yǎng)青年學(xué)生做起。國(guó)家留學(xué)基金資助人員結(jié)構(gòu)面向青年學(xué)生的擴(kuò)大與調(diào)整，是一次戰(zhàn)略性的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移，意義重大而深遠(yuǎn)。
記者：國(guó)家對(duì)公派留學(xué)工作提出了“三個(gè)一流”的要求，“三個(gè)一流”要求的提出對(duì)于國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)人員的選拔、派遣、國(guó)外管理等工作將帶來怎樣的變化？
楊新育：隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的興起，全球經(jīng)濟(jì)一體化的迅猛發(fā)展，國(guó)際高端人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，國(guó)內(nèi)高層次人才需求量愈來愈大，但高層次人才卻明顯匱乏。在這樣的形勢(shì)下，中共中央、國(guó)務(wù)院于2003年年底召開的全國(guó)人才工作會(huì)議提出要培養(yǎng)高層次人才，吸引高層次海外人才回國(guó)工作。
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