經(jīng)國務(wù)院發(fā)展研究中心批準，首屆“中國人力資源發(fā)展論壇”于2006年9月9日-10日在北京京西賓館開幕，這次論壇的主題是：創(chuàng)新與科學(xué)發(fā)展--企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略。
此次論壇由國務(wù)院發(fā)展研究中心所屬人力資源研究培訓(xùn)中心承辦，參加此次論壇的有中組部人才局、人事部、科技部、勞動部、國資委等部委的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，地方省市政府人事、組織部門的有關(guān)官員，清華大學(xué)、北京大學(xué)、中國人民大學(xué)等知名學(xué)府的有關(guān)專家及中國兵器工業(yè)集團、國際商業(yè)機器有限公司（IBM）、金蝶軟件有限公司等國內(nèi)外知名企業(yè)的高層管理者。近400人在兩天的時間內(nèi)圍繞“建立創(chuàng)新型國家與企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略”、“企業(yè)人才政策與激勵機制研究”“企業(yè)自主創(chuàng)新與人才開發(fā)”、“企業(yè)人才保障機制與就業(yè)政策”、“經(jīng)濟發(fā)展模式轉(zhuǎn)變與人力資本開發(fā)”等議題進行了深入討論。
本屆論壇是在中共中央組織部人才工作局委托的重點課題——“企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略研究”的基礎(chǔ)上舉辦的。課題組織了大規(guī)模的問卷調(diào)研，共計有1萬家各類組織機構(gòu)，6萬多位人員參與，共收回7萬余份問卷；在分析整理大量數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上形成了系列調(diào)研報告20余份，出版了中國人力資源發(fā)展報告《中國企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)：政策評價與戰(zhàn)略思路》一書，由中國勞動社會保障出版社出版。
論壇的成功舉辦對落實黨中央、國務(wù)院提出的“人才強國”戰(zhàn)略，實施“企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略”，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，建設(shè)創(chuàng)新型國家均起到了積極的推動作用。同時，論壇的成功舉辦為政府創(chuàng)新、完善企業(yè)人才開發(fā)政策提供了決策參考；為企業(yè)提高競爭力提供了人才開發(fā)技術(shù)指導(dǎo)；為國內(nèi)人力資源研究者提供了第一手權(quán)威資料。（張曉沖）
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