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中部崛起政策驅(qū)動(dòng) 湖北人才20年來首次正增長(zhǎng)
中國(guó)發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.com.cn  2006 年 07 月 17 日 
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人才流入流出比達(dá)5.5

程潔(化名)的周末又在出差途中度過。去年下半年,她從廣州一家外資廣告公司回到家鄉(xiāng)武漢,在當(dāng)?shù)匾患彝袠I(yè)的合資企業(yè)任項(xiàng)目經(jīng)理?!氨仍趶V州那會(huì)兒還忙。”她告訴《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》。

武漢上月底舉辦了第六屆華僑華人專業(yè)人士創(chuàng)業(yè)發(fā)展洽談會(huì)(“華創(chuàng)會(huì)”)后,武漢大學(xué)國(guó)際軟件學(xué)院院長(zhǎng)周懷北稱,該學(xué)院從美國(guó)哥倫比亞大學(xué)、阿拉斯加大學(xué)和英國(guó)倫敦大學(xué)引進(jìn)了三名博士作為全職教師。

事實(shí)上,周懷北本人也是武漢大學(xué)2002年從美國(guó)引進(jìn)的學(xué)者。他是武大面向全球招聘的首位院長(zhǎng)。

程潔、周懷北只是湖北人才引進(jìn)、回流的兩例。湖北省人事廳日前完成的一項(xiàng)調(diào)查表明,該省的人才流動(dòng)20年來首次出現(xiàn)正增長(zhǎng),人才流出大于流入的歷史正在改寫。

此次調(diào)查覆蓋湖北17個(gè)市(州)、林區(qū),74個(gè)中央駐武漢單位、省屬黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位。結(jié)果顯示,最近3年來,人才流動(dòng)100039人,其中流入84718人,流出15321人,流入人數(shù)是流出的5.5倍。

此次調(diào)查除發(fā)現(xiàn)“人才盈余”外,更讓湖北省感到驚喜的是,這3年來,博士、碩士學(xué)歷人員的流入與流出之比分別約為2.5:1和4:1。

湖南專業(yè)人才僅一成在企業(yè)

湖北地處內(nèi)陸,經(jīng)濟(jì)及社會(huì)發(fā)展水平居全國(guó)第15位,長(zhǎng)期以來在人才問題上存在“三難”:缺乏吸引力,導(dǎo)致埠外人才難引進(jìn);缺乏凝聚力,導(dǎo)致本地人才難留??;缺乏驅(qū)動(dòng)力,導(dǎo)致現(xiàn)有人才難使勁。因此,科教綜合實(shí)力排全國(guó)第三位的湖北省,僅武漢大學(xué)和華中科技大學(xué),近10年來就有4萬(wàn)多名畢業(yè)生選擇去深圳工作。

最近10年,人才不足一直是中部六省共同的問題。目前,中部六省每10萬(wàn)人中,專業(yè)技術(shù)人員約為2016人,遠(yuǎn)低于東部地區(qū)的2880人,甚至低于西部地區(qū)的 2148人。

“江西方言說‘蛤蟆東南跳’,就是形容人才流失的?!苯魇≈鞴芸平痰母笔¢L(zhǎng)胡振鵬告訴記者,上世紀(jì)90年代,江西每進(jìn)一個(gè)人才,就走掉八個(gè)人才。即便是去年,江西省實(shí)現(xiàn)了人才的流入與流出達(dá)到1:1.03的基本平衡后,該省的人才密度甚至仍低于2003年全國(guó)的平均水平。

此外,高層次經(jīng)營(yíng)管理人才、高新科技人才嚴(yán)重匱乏,人才在區(qū)域、產(chǎn)業(yè)、所有制中的分布嚴(yán)重不合理,也是中部六省普遍存在的問題。以湖南省為例,從行業(yè)看,70%的專業(yè)技術(shù)人員集中在教育、衛(wèi)生行業(yè);高層次專業(yè)技術(shù)人才約90%集中在事業(yè)單位,企業(yè)僅擁有10%。這嚴(yán)重影響企業(yè)的創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。

“中部崛起”影響人才流動(dòng)

國(guó)家商務(wù)部公布的2005年度我國(guó)最大的500家外商投資企業(yè)中,位于湖北的有9家,數(shù)量居中西部省區(qū)市之首。中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)教授楊云彥認(rèn)為,宏觀政策對(duì)一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展乃至人才流動(dòng)影響很大?!爸胁酷绕稹边@樣的國(guó)家針對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的宏觀政策,不僅影響民間資金、國(guó)外資金的流向,也會(huì)使高層次人才的流動(dòng)發(fā)生變化。

武漢市政府咨詢委員會(huì)委員、武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院教授伍新木表示,中部今年展開的各項(xiàng)大型投資,必將拉動(dòng)各層次的就業(yè)鏈條。他說,與東部沿海相比,湖北的差距還表現(xiàn)在非公經(jīng)濟(jì)上。而非公有制企業(yè)正是人才流動(dòng)的主要載體。中部地區(qū)未來應(yīng)該能為非公經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供更大的空間,這將更大地提升該區(qū)域?qū)θ瞬诺奈Α?/p>

來源: 第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)

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