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上市公司高管最"富"行業(yè):金融、房地產(chǎn)等入選
中國(guó)發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.com.cn  2009 年 03 月 20 日 
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已披露年報(bào)顯示,高管薪酬與公司業(yè)績(jī)并非正相關(guān);在經(jīng)濟(jì)下行影響下,上市公司高管薪酬總體出現(xiàn)順勢(shì)調(diào)低的趨勢(shì);金融服務(wù)、房地產(chǎn)、家用電器高管年薪均超400萬元,成為上市公司高管最“富”的三大行業(yè);華發(fā)股份高管薪酬總額合計(jì)4107.9萬元暫居榜首,同比增334.6%;上海機(jī)場(chǎng)業(yè)績(jī)下滑49%高管薪酬累計(jì)上升20%

至3月19日,滬深兩市共有386家上市公司披露年報(bào)。在其合計(jì)凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)11.35%的同時(shí),這些公司高管們的平均薪酬同比卻大幅下降76%。不過,仍有近兩成公司的高管們領(lǐng)取的薪酬總額超過400萬元。其中,金融服務(wù)、房地產(chǎn)、家用電器等10大行業(yè)高管年薪居于A股公司整體平均水平之上。

據(jù)《證券日?qǐng)?bào)》對(duì)386家上市公司高管薪酬表統(tǒng)計(jì)顯示,平均每家公司2008年對(duì)其高管支付的薪酬總額為298.57萬元。數(shù)據(jù)進(jìn)一步顯示,前三名董事領(lǐng)取了其中的101.03萬元,前三名高管領(lǐng)取了其中的106.46萬元。

在經(jīng)濟(jì)下行影響下,上市公司高管薪酬總體出現(xiàn)順勢(shì)調(diào)低的趨勢(shì)。據(jù)統(tǒng)計(jì),386家上市公司2008年度高管薪酬總額12.3億元,與上年51.26億元的總額度相比大幅下降76%;前三名董事薪酬總額4.15億元,與上年17.15億元的總額度相比大幅下降75.79%;前三名高管薪酬總額4.35億元,與上年19.16億元的總額度相比大幅下降77.28%。

已披露的年報(bào)已經(jīng)暴露了各個(gè)行業(yè)上市公司高管的薪酬水平,金融服務(wù)、房地產(chǎn)、家用電器高管年薪均超400萬元,成為上市公司高管最“富”的三大行業(yè)。

高管薪酬排行榜顯示,已披露年報(bào)的5家金融服務(wù)業(yè)上市公司高管年度薪酬總額3125.19萬元,年薪酬額平均值625.04萬元,穩(wěn)居各行業(yè)上市公司高管年薪酬之首;房地產(chǎn)上市公司高管薪酬緊隨其后,35家上市公司高管平均年薪酬額544.72萬元,位居各行業(yè)亞軍;12家用電器類公司高管年總薪酬5192.76萬元,年薪酬額平均值432.73萬元,位居第三。此外,采掘、信息服務(wù)、建筑建材、交通運(yùn)輸、商業(yè)貿(mào)易、醫(yī)藥生物、交運(yùn)設(shè)備等上市公司高管薪酬依次排列,年薪酬額平均值均超過300萬元。上述10大行業(yè)的高管薪酬平均值均超過已披露年報(bào)公司的平均水平。

而農(nóng)林牧漁、紡織服裝、餐飲旅游、綜合、黑色金屬、輕工制造等行業(yè)的高管薪酬較低,各公司高管平均年薪酬總額均不足200萬元,尤其是農(nóng)林牧漁業(yè)上市公司高管薪酬最低,成為上市公司高管最“窮”的行業(yè)。已披露年報(bào)的6家農(nóng)林牧漁上市公司高管薪酬合計(jì)725.4萬元,平均每家的高管總共僅領(lǐng)取120.90萬元的年薪,低于平均水平59.51%。

對(duì)比發(fā)現(xiàn),高管薪酬與上市公司業(yè)績(jī)發(fā)展并非正相關(guān),有的業(yè)績(jī)大漲薪酬增加,有的業(yè)績(jī)大漲薪酬降低,還有的則是業(yè)績(jī)下降薪酬提升。

從上市公司高管薪酬排行榜上看,房地產(chǎn)行業(yè)的華發(fā)股份高管薪酬總額位居已披露年報(bào)公司之首,合計(jì)4107.9萬元,而2007年這一數(shù)字為945.22萬元,同比增加334.6%。公司2008年基本每股收益0.88元,營(yíng)業(yè)收入、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)及歸屬母公司股東的凈利潤(rùn)同比分別大增60.66%、76.92%、81.61%??磥?,業(yè)績(jī)高增長(zhǎng)的上市公司高管并不避嫌,業(yè)績(jī)有提升就自然讓公司高管拿到了超級(jí)大紅包。交通銀行則屬于業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)薪酬下降的公司,2008年公司實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)283.93億元,同比增長(zhǎng)40.05%,但高管薪酬不升反降,董事、監(jiān)事和高管平均薪酬為84.47萬元,與去年同期相比下降32.81%。而上海機(jī)場(chǎng)恰恰相反,公司2008年凈利潤(rùn)下滑49%,而高管薪酬仍累計(jì)上升了20%。(記者 趙學(xué)毅)

來源: 證券日?qǐng)?bào)

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