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一、人才發(fā)展的指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)
（一）指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，大力推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，堅持黨管人才原則，遵循社會主義市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和人才發(fā)展規(guī)律，加快人才發(fā)展體制機(jī)制和政策創(chuàng)新，擴(kuò)大對外開放，開發(fā)利用國內(nèi)國際人才資源，以高層次創(chuàng)新人才和十大產(chǎn)業(yè)急需人才為重點(diǎn)，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊伍建設(shè)，為實現(xiàn)云南建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)盛民族文化強(qiáng)省和中國面向西南開放橋頭堡的宏偉目標(biāo)提供堅強(qiáng)的人才保證和廣泛的智力支持。
當(dāng)前和今后一個時期，我省人才發(fā)展的基本原則是：服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機(jī)制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)。
服務(wù)發(fā)展。把服務(wù)科學(xué)發(fā)展作為人才工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，圍繞科學(xué)發(fā)展目標(biāo)確定人才隊伍建設(shè)任務(wù)，根據(jù)科學(xué)發(fā)展需要制定人才政策措施，用科學(xué)發(fā)展成果檢驗人才工作成效。
人才優(yōu)先。確立在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局，充分發(fā)揮人才的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用，做到人才資源優(yōu)先開發(fā)、人才結(jié)構(gòu)優(yōu)先調(diào)整、人才投資優(yōu)先保證、人才制度優(yōu)先創(chuàng)新，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式向主要依靠科技進(jìn)步、勞動者素質(zhì)提高、管理創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。
以用為本。把充分發(fā)揮各類人才的作用作為人才工作的根本任務(wù)，圍繞用好用活人才來培養(yǎng)人才、引進(jìn)人才，積極為各類人才干事創(chuàng)業(yè)和實現(xiàn)價值提供機(jī)會和條件，使全社會創(chuàng)新智慧競相迸發(fā)。
創(chuàng)新機(jī)制。把深化改革作為推進(jìn)人才發(fā)展的根本動力，堅決破除束縛人才發(fā)展的思想觀念和制度障礙，構(gòu)建與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)、有利于科學(xué)發(fā)展的人才發(fā)展體制機(jī)制，最大限度地激發(fā)人才的創(chuàng)造活力。
高端引領(lǐng)。培養(yǎng)造就一批經(jīng)營管理水平高、市場開拓能力強(qiáng)的優(yōu)秀企業(yè)家，一批高水平的科學(xué)家、科技領(lǐng)軍人才、工程師和民族文化領(lǐng)軍人才，一批技藝精湛的高技能人才，一批社會主義新農(nóng)村建設(shè)帶頭人，一批職業(yè)化、專業(yè)化的高級社會工作人才，充分發(fā)揮高層次人才在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人才隊伍建設(shè)中的引領(lǐng)作用。