《上海市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》）今天起開(kāi)始施行。記者從上海市建筑業(yè)管理辦公室了解到，從今往后，兩年內(nèi)出現(xiàn)違規(guī)用工、拖欠農(nóng)民工工資的企業(yè)必須向相關(guān)主管部門(mén)繳納“工資保證金”。當(dāng)年仍發(fā)生拖欠工資的，第二年繳納標(biāo)準(zhǔn)上浮20%。
《辦法》指出，本市將建立建筑業(yè)農(nóng)民工工資保證金制度，保證金采取按項(xiàng)目繳納的方式，標(biāo)準(zhǔn)為工程承發(fā)包合同價(jià)×10%÷工期天數(shù)×30。繳納保證金的企業(yè)當(dāng)年未發(fā)生拖欠工資的，第二年繳納標(biāo)準(zhǔn)下降20%。
《辦法》強(qiáng)調(diào)，建筑企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同后，應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)為無(wú)卡的農(nóng)民工辦理銀行工資卡（全市通用），委托銀行發(fā)放農(nóng)民工工資。建筑企業(yè)應(yīng)將工資直接發(fā)放給農(nóng)民工本人，嚴(yán)禁發(fā)放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個(gè)人。
《辦法》指出，用人企業(yè)連續(xù)雇傭農(nóng)民工一個(gè)月以上的，按月支付給農(nóng)民工的工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（最低工資標(biāo)準(zhǔn)由勞動(dòng)保障部門(mén)定期公布），并根據(jù)合同約定，按時(shí)足額結(jié)清農(nóng)民工工資；企業(yè)雇傭農(nóng)民工不足一個(gè)月的，按實(shí)支付農(nóng)民工工資，每日工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)/30個(gè)工作日的標(biāo)準(zhǔn)。 （記者楊冬）
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