天津?yàn)I海新區(qū)開(kāi)放機(jī)會(huì)多
城市大環(huán)境
天津市是中國(guó)環(huán)渤海地區(qū)的經(jīng)濟(jì)中心。按照國(guó)務(wù)院的定位，天津?qū)⒅鸩浇ㄔO(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、社會(huì)文明、科教發(fā)達(dá)、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美的國(guó)際港口城市、北方經(jīng)濟(jì)中心和生態(tài)城市。推進(jìn)天津?yàn)I海新區(qū)開(kāi)發(fā)開(kāi)放，已納入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略。
引進(jìn)人才政策
1、鼓勵(lì)海外留學(xué)人員特別是高層次留學(xué)人才來(lái)津工作或?yàn)榻蚍?wù)；
2、為持外國(guó)護(hù)照的高層次留學(xué)人員來(lái)津工作或?yàn)榻蚍?wù)提供便利；
3、對(duì)不調(diào)戶口、不轉(zhuǎn)關(guān)系、以柔性流動(dòng)方式來(lái)津工作的人員實(shí)行“綠卡”制度；
4、進(jìn)一步簡(jiǎn)化了引進(jìn)高級(jí)人才來(lái)津工作的手續(xù)；
5、為吸引和扶持海外留學(xué)人員來(lái)津創(chuàng)業(yè)，天津成立了3個(gè)留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，為留學(xué)回國(guó)人員創(chuàng)辦企業(yè)提供啟動(dòng)資金支持以及商務(wù)、信息、培訓(xùn)、融資、研發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際合作等服務(wù)；
6、設(shè)立留學(xué)回國(guó)人員申報(bào)科技項(xiàng)目“綠色通道”，實(shí)行隨時(shí)受理隨時(shí)審批，并為留學(xué)人員開(kāi)展科技創(chuàng)新項(xiàng)目提供資金支持。
人才需求
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，服務(wù)業(yè)、金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、石化行業(yè)、海洋化工行業(yè)、電子信息業(yè)、物流業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)、能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)、汽車產(chǎn)業(yè)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)等，將是天津發(fā)展最快的行業(yè)，對(duì)人才的需求也最為迫切。
薪金待遇
近年來(lái)，天津各類專業(yè)人才的薪酬待遇全面上升。據(jù)最新調(diào)查，薪酬平均水平已與國(guó)內(nèi)薪酬最高的地區(qū)持平，而電子設(shè)備制造、軟件開(kāi)發(fā)、生物制品制藥、建筑等行業(yè)的薪酬增長(zhǎng)較快，出現(xiàn)了許多新興的高收入群體。
求職途徑
到天津求職，既可以直接與用人單位聯(lián)系，也可以通過(guò)人才中介機(jī)構(gòu)，還可以參加人才招聘活動(dòng)與各用人單位洽談。
北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司：在人才獵頭服務(wù)方面比較有特色。
北方人才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司（電話：8622-28013600）、天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心（電話：8622-25295940、25295966）：主要從事信息網(wǎng)絡(luò)人才服務(wù)。
北方人才市場(chǎng)/天津市人才服務(wù)中心（電話：8622-28013585、28013586)、天津北方人才港股份有限公司（電話：8622-60328199）：在人力資源外包方面比較有特色。（記者 陳 杰）
重慶 志存高遠(yuǎn)者的舞臺(tái)
城市大環(huán)境
重慶具有多重迷人的性格——“山城、霧都、橋都、火鍋之都、美女棲息地”。10年前，重慶因三峽一躍成為直轄市。10年后，重慶又多了一個(gè)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)”的名號(hào)。重慶是西部唯一擁有水、陸、空的樞紐港口城市，是未來(lái)“長(zhǎng)江上游的經(jīng)濟(jì)中心”。相比京、滬、津三市，重慶最大的優(yōu)勢(shì)在于未來(lái)。
引進(jìn)人才政策
重慶的口號(hào)是“不求所有，但求所用”、“以人為本，不拘一格”。引進(jìn)人才以技能和學(xué)歷為導(dǎo)向。
1、院士、博士生導(dǎo)師、博士及其他有特殊專長(zhǎng)或技能的各類高級(jí)人才，被分為4個(gè)等級(jí)，分別享受不同的優(yōu)惠政策；
2、對(duì)海外人才，除上述優(yōu)惠政策外，還實(shí)行稅收減免、減免房租、專家公寓、資金支持等方面的優(yōu)惠。
人才需求
重慶的人才儲(chǔ)備目標(biāo)是“長(zhǎng)江上游人才高地”，不過(guò)目前高層次、高技能人才的缺口還相當(dāng)大。保守估計(jì)，重慶“十一五”期間的人才缺口就接近15萬(wàn)名，集中在城市規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)、金融證券、對(duì)外貿(mào)易、中介服務(wù)、旅游開(kāi)發(fā)、教育醫(yī)學(xué)等領(lǐng)域。其中，物流、計(jì)算機(jī)軟件、機(jī)械和裝備制造、生物制造等幾個(gè)行業(yè)尤其值得關(guān)注。
因此，有現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力的高級(jí)經(jīng)管人才、有創(chuàng)新應(yīng)用研究能力的高科技人才、有國(guó)際管理行為理念且熟悉國(guó)際慣例的專業(yè)管理人才，到重慶都會(huì)有用武之地。
薪金待遇
目前，重慶最賺錢的行業(yè)是金融、計(jì)算機(jī)及軟件服務(wù)業(yè)，年人均工資超過(guò)3.5萬(wàn)元，約為居民平均工資的兩倍左右。衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)、電力、燃?xì)夂退a(chǎn)供應(yīng)業(yè)等行業(yè)，暫時(shí)處于第二梯隊(duì)。盡管這種薪酬?duì)顩r與直轄市應(yīng)有的水準(zhǔn)還有差距，但重慶的強(qiáng)勢(shì)政策無(wú)疑將主導(dǎo)未來(lái)一段時(shí)期的職場(chǎng)走向和人才的發(fā)展空間。（記者 劉天亮）
求職途徑
請(qǐng)登錄以下網(wǎng)站尋求幫助：
重慶人事人才網(wǎng)(http://www.cqpa.gov.cn)
重慶人才公共信息網(wǎng)(http://www.cqrc.net)
重慶聯(lián)英人才有限公司（http://www.hrm.cn）。
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