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人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)尹蔚民 中國(guó)網(wǎng) 宗超攝
??? 中國(guó)網(wǎng)3月7日訊人社部部長(zhǎng)尹蔚民7日在十一屆全國(guó)人大五次會(huì)議記者會(huì)上表示,從試點(diǎn)的情況來(lái)看,深圳試行公務(wù)員聘任制的效果還是比較好的。
在回答記者提出的“公務(wù)員聘任制改革”相關(guān)問題時(shí),尹蔚民說(shuō),按照《公務(wù)員法》的規(guī)定,可以在部分公務(wù)員的職位實(shí)行公務(wù)員聘任制。聘任制公務(wù)員和我們所說(shuō)的其他公務(wù)員還是有所不同的,他需要簽訂聘任合同,需要商定協(xié)議工資,需要加入養(yǎng)老保險(xiǎn)。
尹蔚民稱,我們確定選擇部分地區(qū)進(jìn)行聘任制公務(wù)員試點(diǎn),深圳市就是我們選定的試行公務(wù)員聘任制的試點(diǎn)城市。從深圳試點(diǎn)的情況來(lái)看,效果還是比較好的。深圳市的試點(diǎn)采取的是一個(gè)增量的改革,也就是說(shuō)原來(lái)的公務(wù)員不動(dòng),新進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的公務(wù)員試行聘任制,簽訂聘任合同、進(jìn)行協(xié)議工資,建立了養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度。
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