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發(fā)展要聞  -深圳多舉措應(yīng)對(duì)富士康員工墜樓 郭臺(tái)銘赴深圳 心理專(zhuān)家增至百名 -收入分配改革或年內(nèi)定案 階層利益成阻力 國(guó)外資本漸掌控我種業(yè) -一萬(wàn)元存款一年負(fù)收益55元 外部不確定風(fēng)險(xiǎn)增大 加息進(jìn)退兩難 -地產(chǎn)熱錢(qián)轉(zhuǎn)到二線(xiàn)城市 多地出臺(tái)"溫和版"細(xì)則 不降或再出新政 -部分國(guó)外院校拒收中國(guó)獨(dú)生子女 廣東明年將普及高中階段教育 -發(fā)改委:將重拳打擊農(nóng)產(chǎn)品炒作 游資炒作農(nóng)產(chǎn)品將處5倍罰款 -山西平魯3億煤礦賣(mài)1萬(wàn):地方政府造假 云南將投千億元大興水利 -哈爾濱17患兒注射過(guò)期藥 武漢召回問(wèn)題狂犬疫苗 已用8千人份 -藥品成本僅占藥價(jià)5% 醫(yī)生回扣占20% 將制定暴利界定標(biāo)準(zhǔn) -11家上市公司環(huán)保承諾成空文 五文連發(fā) 劍指股市內(nèi)幕交易
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國(guó)臺(tái)辦:對(duì)富士康員工接連墜樓深表遺憾和痛惜
中國(guó)發(fā)展門(mén)戶(hù)網(wǎng) www.chinagate.cn  2010 年 05 月 26 日 
關(guān)鍵詞: 國(guó)臺(tái)辦 富士康 富士康科技 富士康跳樓 企業(yè)管理模式 心理輔導(dǎo)
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國(guó)務(wù)院臺(tái)灣事務(wù)辦公室今天上午10點(diǎn)在國(guó)臺(tái)辦新聞發(fā)布廳舉行例行新聞發(fā)布會(huì)。圖為國(guó)臺(tái)辦新聞局局長(zhǎng)、新聞發(fā)言人楊毅。(鐘寶華 攝)

新華網(wǎng)北京5月26日電(記者任沁沁 林甦)國(guó)務(wù)院臺(tái)辦發(fā)言人楊毅26日在例行新聞發(fā)布會(huì)上說(shuō),人的生命是最寶貴的,大陸各級(jí)政府對(duì)富士康公司接連發(fā)生員工墜樓事件深表遺憾和痛惜。

楊毅說(shuō),大陸各級(jí)政府對(duì)接連發(fā)生的富士康員工墜樓事件高度重視,當(dāng)?shù)卣?、有關(guān)部門(mén)已組成工作組進(jìn)入富士康,督促、協(xié)助企業(yè)查找原因,采取切實(shí)有效的措施,做好善后和預(yù)防工作。國(guó)臺(tái)辦將密切配合當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門(mén),認(rèn)真做好相關(guān)工作。

楊毅在回答臺(tái)灣東森電視臺(tái)記者有關(guān)墜樓事件會(huì)否影響兩岸經(jīng)濟(jì)交流和兩岸經(jīng)濟(jì)合作框架協(xié)議簽署時(shí)說(shuō),我想不會(huì)的。

臺(tái)資企業(yè)深圳富士康集團(tuán)今年以來(lái)連續(xù)發(fā)生11起員工墜樓事件,共造成9死2重傷,在海峽兩岸和海外普遍引起關(guān)注。

深圳職能部門(mén)多措并舉應(yīng)對(duì)富士康員工墜樓事件

富士康科技集團(tuán)今年以來(lái)連續(xù)發(fā)生11起員工墜樓事件,引發(fā)社會(huì)關(guān)注。深圳市公安、勞動(dòng)保障、醫(yī)療衛(wèi)生、工會(huì)等職能部門(mén)及寶安區(qū)政府先后介入調(diào)查處理,針對(duì)富士康在管理模式、企業(yè)文化等方面的問(wèn)題提出多項(xiàng)指導(dǎo)意見(jiàn)和改善建議,并派出心理醫(yī)生等人員加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的關(guān)懷工作。富士康正根據(jù)深圳有關(guān)職能部門(mén)的意見(jiàn)和建議對(duì)企業(yè)管理模式和勞資關(guān)系作出反思和改進(jìn)。目前富士康生產(chǎn)生活秩序基本正常。

郭臺(tái)銘飛赴深圳表示心理輔導(dǎo)專(zhuān)家將增至百名

針對(duì)不幸發(fā)生員工“11跳”,臺(tái)灣鴻海集團(tuán)董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘26日乘私人飛機(jī)前往深圳,實(shí)地了解情況。他稱(chēng)深圳富士康廠的心理輔導(dǎo)專(zhuān)家將增至100名。26日早上7:45分許,郭臺(tái)銘現(xiàn)身臺(tái)北松山機(jī)場(chǎng)。他眉頭深鎖、一臉疲憊。面對(duì)眾多記者的追訪,他說(shuō),“你們回去,注意一下維特的效應(yīng)。真的,你們這樣的報(bào)道,對(duì)于年輕人出入社會(huì),我認(rèn)為,有一種傳染的效應(yīng)。我們盡量地在防止,希望你們到現(xiàn)場(chǎng)了解情況以后再說(shuō)?!?/p>

郭臺(tái)銘親赴深圳富士康與員工簽“不自殺協(xié)議”

一連幾天,富士康員工被分批叫到會(huì)議室進(jìn)行談心交流,“上級(jí)詢(xún)問(wèn)我們有什么困難、有何要求,都可以提出來(lái),不要憋在心里?!痹搯T工稱(chēng),對(duì)比過(guò)去在公司的冷漠、粗暴的管理模式,現(xiàn)在的關(guān)心簡(jiǎn)直令人受寵若驚。

來(lái)源: 新華網(wǎng)
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